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浙江绍兴越杰律师事务所
电话 :0575-85224483
地址 :总部经济园金滩大厦1102/1103室
业务特长:民商业务、 刑事业务、 行政业务
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浙江温州泽苍律师事务所
电话 :0577-64757597
地址 :灵溪镇玉苍路392-400号6楼
业务特长:婚姻与家庭业务、 民商业务、 刑事业务
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浙江绍兴卓颂律师事务所
电话 :0575-87379855
地址 :浣东街道环城东路199号6幢
业务特长:民商业务、 刑事业务、 金融与保险、 建筑与房地产
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浙江温州甄博律师事务所
电话 :0577-61536153
地址 :城南街道良港东路37号都市商住楼二单元606室
业务特长:知识产权业务、 婚姻与家庭业务、 民商业务、 金融与保险、 刑事业务、 劳动与社会保障、 公司与证券业务、 涉外与海事海商、 行政业务、 企业重整重组与破产管理、 建筑与房地产
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浙江温州泽瓯律师事务所
电话 :0577-68685188
地址 :龙港镇银苑大厦A座304室
业务特长:建筑与房地产、 婚姻与家庭业务、 民商业务、 行政业务、 企业重整重组与破产管理、 刑事业务
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浙江杭州正标律师事务所
电话 :0571-88131280
地址 :孔家埭路9号2幢4楼
业务特长:建筑与房地产、 民商业务、 刑事业务
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浙江杭州浙凯律师事务所
电话 :0571-86807960
地址 :江陵路2028号星耀城2幢1501室
业务特长:婚姻与家庭业务、 民商业务、 刑事业务、 劳动与社会保障、 建筑与房地产
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浙江金华智科律师事务所
电话 :0579-85050577
地址 :江滨西路409-421号二楼
业务特长:婚姻与家庭业务、 民商业务
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浙江嘉兴浙博律师事务所
电话 :0573-82720702
地址 :中环西路616号泊金湾明珠广场1#9楼
业务特长:婚姻与家庭业务、 民商业务、 刑事业务、 金融与保险、 公司与证券业务、劳动与社会保障、 建筑与房地产
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浙江杭州哲鼎律师事务所
电话 :0571-28195511
地址 :建国北路658号海华广场1502室
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浙江湖州东方绿洲(长兴)律师事务所
电话 :0572-2367910
地址 :太湖街道鑫荣大厦1501室
业务特长:婚姻与家庭业务、 民商业务、 刑事业务、 劳动与社会保障、 行政业务、 建筑与房地产
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浙江嘉兴丛典律师事务所
电话 :0573-88033118
地址 :振东新区中华东路68号
业务特长:民商业务
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浙江杭州杭知桥律师事务所
电话 :0571-88925559
地址 :文三路508号天苑大厦1603-3室
业务特长:反倾销与WTO、 知识产权业务、 民商业务、 金融与保险、 刑事业务
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浙江杭州光梁律师事务所
电话 :0571-86935930
地址 :丰潭路380号银泰城8幢1401室-4
业务特长:知识产权业务、 婚姻与家庭业务、 民商业务、 金融与保险、 刑事业务、 劳动与社会保障、 公司与证券业务、 企业重整重组与破产管理、 行政业务、 建筑与房地产
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浙江杭州厚启律师事务所
电话 :0571-86961260
地址 :余杭塘路515号矩阵国际中心3号楼7楼
业务特长:刑事业务
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浙江金华湖海律师事务所
电话 :0579-82465911
地址 :宾虹路959号科信大厦11楼
业务特长:反倾销与WTO、 知识产权业务、 婚姻与家庭业务、 民商业务、 刑事业务、 金融与保险、 公司与证券业务、 劳动与社会保障、 涉外与海事海商、 行政业务、 企业重整重组与破产管理、 建筑与房地产
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浙江金华凌凯律师事务所
电话 :0579-85518501
地址 :江滨西路311号D座五楼
业务特长:民商业务
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浙江金华首望律师事务所
电话 :0579-82069363
地址 :双龙南街1151号综合楼1406-1407室
业务特长:婚姻与家庭业务、 民商业务、 刑事业务、 金融与保险、 建筑与房地产
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浙江宁波佳兆律师事务所
地址 :皇冠花园东门62、63、64号
业务特长:反倾销与WTO、 知识产权业务、 婚姻与家庭业务、 民商业务、 刑事业务、 公司与证券业务、 劳动与社会保障、 行政业务、 企业重整重组与破产管理、 建筑与房地产
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浙江金华纬马律师事务所
电话 :0579-87120635
地址 :总部中心金同大厦25楼东
业务特长:知识产权业务、 婚姻与家庭业务、 民商业务、 金融与保险、 建筑与房地产
法律援助黄页
法律咨询FAQ
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- 不具备用工资格的组织或自然人招用的劳动者,请求其与发包方之间存在劳动关系,能否支持?
- 处理医疗和工伤等社会保险责任与侵权赔偿责任的竞合,是否可“兼得”?
- 个人之间劳务关系,因劳务受到人身损害的,应当如何处理?
- 对于达到法定退休年龄但未领取养老金的劳动者,与用人单位是否存在劳动关系?
- 以应当订立而未订立无固定期限劳动合同为由请求支付二倍工资,是否予以支持?
- 劳动者要求用人单位支付未签订书面劳动合同双倍工资的,是否受仲裁时效限制?
- 在劳动合同到期后未再签订劳动合同,后续发生劳动纠纷请求支付双倍工资,应否支持?
- 已建立劳动关系,未订立书面劳动合同的,如何掌握二倍工资的起算点?
- 对于未缴纳养老保险所造成的损失应当如何计算?
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