法律问答
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庭审时辩护人在发问时援引相关笔录怎么办？
2025-09-11 09:49:40
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辩护人要求单独发问怎么办？
2025-09-11 09:29:40
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庭审时，偏离指控进行发问怎么办？
2025-09-11 09:28:01
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被告人回答与以往供述笔录内容不一致，辩护人或公诉人不断纠正时怎么办？
2025-09-11 09:25:42
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庭审时重复纠缠发问被告怎么办？
2025-09-11 09:24:24
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庭审时出现诱导式发问怎么办？
2025-09-11 09:17:07
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法庭上出现贬损人格、讽刺挖苦等言语时怎么办？
2025-09-11 09:14:47
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庭审时公诉人或辩护人不发问怎么办？
2025-09-11 09:13:32
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法官发问应当注意什么？
2025-09-11 08:54:35
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要求更换法庭翻译怎么办？
2025-09-11 08:53:17
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适用简易程序审理案件的被告人对起诉书提出实质性异议怎么办？
2025-09-11 08:49:55
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被告人对起诉书指控的事实提出实质性异议但又表示认罪认罚怎么办？
2025-09-11 08:49:05
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被告人表示认罪认罚具结书签署时系被通迫或引诱怎么办？
2025-09-11 08:47:51
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被告人对认罪认罚具结书上的量刑建议提出异议怎么办？
2025-09-11 08:45:25
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被告人要求详细阐明案情怎么办？
2025-09-11 08:44:34
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被告人表示不知道自己是否构成犯罪怎么办？
2025-09-11 08:43:13
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被告人让辩护人代其回答对起诉书的意见怎么办？
2025-09-11 08:42:13
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被告人表示没听清起诉书内容怎么办？
2025-09-11 08:41:20
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在法庭上被告人有环抱手臂等仪态不端表现时怎么办？
2025-09-11 08:38:26
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在法庭上被告人表示需要笔和纸记录怎么办？
2025-09-11 08:36:45
法律咨询FAQ
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- 不具备用工资格的组织或自然人招用的劳动者，请求其与发包方之间存在劳动关系，能否支持？
- 处理医疗和工伤等社会保险责任与侵权赔偿责任的竞合，是否可“兼得”？
- 个人之间劳务关系，因劳务受到人身损害的，应当如何处理？
- 对于达到法定退休年龄但未领取养老金的劳动者，与用人单位是否存在劳动关系？
- 以应当订立而未订立无固定期限劳动合同为由请求支付二倍工资，是否予以支持？
- 劳动者要求用人单位支付未签订书面劳动合同双倍工资的，是否受仲裁时效限制？
- 在劳动合同到期后未再签订劳动合同，后续发生劳动纠纷请求支付双倍工资，应否支持？
- 已建立劳动关系，未订立书面劳动合同的，如何掌握二倍工资的起算点？
- 对于未缴纳养老保险所造成的损失应当如何计算？
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